テレビ番組制作
TV PROGRAM PRODUCTION
01事業内容
テレビ番組制作
02エリア
東京エリア
03従業員数
10名
04募集職種
番組制作AD 正社員
05お客様が抱えていた課題
・激務のイメージで求人が難航
・長期間仕事を続けられる人材が不足
・未経験者が業界に応募しにくく、求人に応募する人材が限定的
・長期間仕事を続けられる人材が不足
・未経験者が業界に応募しにくく、求人に応募する人材が限定的
06ご担当者様の声
当方はテレビの制作会社です。テレビ業界というと華々しさもありますが、激務というイメージが強いかと思います。まさにその「激務」の印象の悪さがあって、番組制作ADの採用が難航していました。また、実際に大変な仕事でもあり短期で辞めてしまう人も多いというのも課題でした。一方で未経験の人が簡単に手を挙げにくい業界でもあるんですよ。求人を出してもなかなか良い人材の獲得に至らず、歯痒い思いをしておりました。
ブルームソリューションズさんに依頼したところ、まず業界の厳しさや待遇についてヒアリングいただきました。そのうえで激務の緩和や待遇面の改善をご提案いただきました。またテレビ番組ができるまでの流れも記載し、一般の求職者が想像つきにくい部分を「見える化」することに。これによりテレビ業界という特殊な業界に携わることへの不安を払拭できたと思います。
原稿を作ってくれるだけかと思っていたのですが、良い人材を獲得するという目的のために一緒に動いてくださった。親身になって対応されていることがよくわかりました。たった4週間の広告掲載で30人もの応募があって驚きましたね。おかげさまで、安定して長く働いてくれる人材を獲得できました。これを機に、会社としても働き方や求人の仕方を見直すことにつながりました。
ブルームソリューションズさんに依頼したところ、まず業界の厳しさや待遇についてヒアリングいただきました。そのうえで激務の緩和や待遇面の改善をご提案いただきました。またテレビ番組ができるまでの流れも記載し、一般の求職者が想像つきにくい部分を「見える化」することに。これによりテレビ業界という特殊な業界に携わることへの不安を払拭できたと思います。
原稿を作ってくれるだけかと思っていたのですが、良い人材を獲得するという目的のために一緒に動いてくださった。親身になって対応されていることがよくわかりました。たった4週間の広告掲載で30人もの応募があって驚きましたね。おかげさまで、安定して長く働いてくれる人材を獲得できました。これを機に、会社としても働き方や求人の仕方を見直すことにつながりました。